人事代理/文憑驗證服務

人才引進

深圳人才是目前深圳地區人才引進業務開展最早、規模最大、專業經驗最豐富的人事代理服務機構,是深圳市引進人才的“標志性”窗口,可為全市各企事業單位及個人提供代理“調干、招調工、接收畢業生、引進留學回國人員”等人才引進服務。集團現已建立起覆蓋羅湖、福田、南山、寶安、龍崗、龍華新區、光明新區等七大行政區域的人事代理服務點網絡,共代理單位超過4.5萬家次,代理人員超過45萬人。

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在職人才引進(調干、招調工

在戶籍地有人事檔案,商調到我市并經政府人力資源部門審核具有干部身份的辦理調干手續。

在戶籍地有人事檔案,商調到我市并經政府人力資源部門審核具有工人身份的辦理調工手續。

沒有人事檔案的,辦理招工手續。

畢業生接收

國內全日制高等院校的畢業生以個人名義申請接收,畢業兩年內未在畢業院校辦理就業派遣手續,其戶口保留在原畢業學校或生源地,檔案保留在原畢業學校,或保留在各級畢業生就業主管部門的畢業生可以以畢業生身份在深圳申請辦理接收手續。

留學歸國人員接收

在國外學習并獲得學士以上學位的出國留學生(包括已獲得居住國永久居留權、留學國再入境資格者),以及在國內具有中級以上專業技術職稱并到國外高等院校、科研機構工作或學習一年以上,取得一定成果的訪問學者和進修人員,年齡在48周歲以下;取得我市《出國留學人員資格證明》;符合計劃生育等相關人口政策規定,可以申請辦理接收手續。

檔案管理

? ? ? 為進一步做好流動人員人事檔案管理服務工作,建立健全流動人員人事檔案公共服務體系,更好地服務于人才強國戰略和就業優先戰略的實施,根據《中華人民共和國檔案法》以及《關于轉發進一步加強流動人員人事檔案管理服務工作的通知》(深人社函[2015]559號)等文件要求,受深圳市人力資源和社會保障局委托,人事檔案服務中心于2015年11月進駐深圳市人才園辦事大廳,承擔流動人員人事檔案管理服務工作。現有檔案庫房1100平米,可容納人事檔案90萬份,設置綜合服務窗口7個。目前開展的公共服務內容包括:

? ? ? ?檔案的接收和轉遞;檔案材料的收集、鑒別和歸檔;檔案的整理和保管;為符合相關規定的單位提供檔案查(借)閱服務;依據檔案記載出具存檔、經歷、親屬關系等相關證明;為相關單位提供入黨、參軍、錄用、出國(境)等政審(考察)服務;辦理市內流動人員人事檔案托管;辦理單位接收高校畢業生人事檔案托管;辦理人事關系調出手續。

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市內人員委托保管檔案

深圳戶籍人員且工作單位無人事檔案保管權可以個人名義申請委托本中心保管人事檔案及人事關系。

檔案轉出及退休

檔案存放在人事檔案服務中心并付清相關費用的人員,同時核實本人及親屬戶口是否屬我中心各分部集體戶,如是,需先按公安部門要求辦理遷戶手續后,再申辦檔案調出。

檔案材料使用、歸檔及出具證明

檔案存放在人事檔案服務中心人員,攜帶本人身份證原件,若屬代辦,則另需代辦人身份證原件及復印件、委托書一份,前往人事檔案服務中心辦理。

文憑驗證

? ? ? 深圳人才是全國最早提供個人學歷征信服務的機構,是教育部在人才服務系統設立的最大代理機構,也是全國第一家同時取得教育部學歷和學位雙重認證資格的機構。深圳人才的文憑驗證工作始于1997年,在開展之初就得到深圳市多個政府部門的重視和大力支持。經過二十幾年的發展,深圳人才在認證工作走向標準化、系統化、規模化的同時,不斷創出業績新高,業務量穩居全國學歷驗證機構前列,在深圳乃至珠三角地區確立起國家驗證報告的權威地位。

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